我所举办2026年新录用民警入职培训班

6月1日至5日，政治处举办2026年新录用民警入职培训班，14名新警参加培训。教育科、狱政管理科、刑罚执行科、心理矫治中心和所医院有关人员围绕岗位需要授课，帮助新警了解未成年犯管教工作的法律要求、专业特点和日常职责。

本批新警均具有大学本科以上学历，其中硕士研究生3名；法学专业5名、教育学专业3名、心理学专业2名，其余为计算机、汉语言文学等专业。不同专业背景为岗位学习提供了基础，但履行监管执法和教育职责仍需专门培训。此次入职教育注重将已有专业知识与具体工作规范相衔接。

法律法规单元学习监狱法、未成年犯管教所管理规定、未成年人保护法和预防未成年人犯罪法，以及计分考核、减刑假释提请和狱务公开有关制度。课程重点说明执法权限、办理程序及个人信息保护要求，帮助新警从入职开始明确哪些事项必须依法办理、哪些信息不得随意传播。

未成年人身心特点单元由教育科负责人授课，讲解青春期心理和行为特点、个别谈话方法。心理学基础单元由心理咨询师介绍心理测评、危机信号识别和转介程序，使新警了解日常观察与专业评估的联系，认识到发现情绪行为异常后应及时报告、寻求专业支持，不能自行作出诊断性结论。

警务技能单元由教官讲解擒拿控制、警械使用和执法记录仪操作，新警在训练馆开展实操。廉洁从警和保密教育同步进行，将规范用权、纪律约束与岗位技能一起纳入入职学习。

培训期间，新警到会见大厅、家属接待中心和管区观摩日常工作，了解人员清点、会见登记、亲情电话管理等事项如何具体办理。现场观摩与课堂内容相互印证，使法律和制度要求能够对应到真实岗位流程。

结业前，14名新警参加理论考试和警务技能考核，全部合格。结业后，新警分配到各管区、直属队跟班见习两个月，在带班民警指导下参与值班、清点、个别谈话和教育管理，每周记录见习情况，管区每月组织讲评；见习期满考核合格后，由政治处为每人指定带教师傅。

政治处主任在结业时要求，新警按照教育、感化、挽救方针履行职责，坚持严格执法与耐心教育相结合，主动向有经验的民警学习，把入职培训转化为日常工作中的规范意识和专业能力。